事業内容 ： ホームセンターチェーンの経営

設立 ： 1989年3月1日

資本金 ： 32億6,000万円

従業員数 ： 13,097名

売上高 ： 4854億円

募集職種 ： Webエンジニア（スクラムグループ）

雇用形態 ： 正社員

給与 ： 年収400万円～1500万円

月給制

  ※経験やスキルに応じて決定 

• 昇給あり（年1回）
• 賞与あり
• 残業手当（みなし残業制度あり）
• 通勤手当
• 資格手当
• 家族手当

➤お薦めポイント

➤会社TOPICS

  ★ITで小売業の未来を創る★

  日本全国にホームセンターを展開する同社は、お客様にはもちろんのこと、共に働くメンバー全員に対しても、親切心を持って接する。互いを思いやる気持ちが強固な一体感を生み、カインズの大きな原動力です。

  また、同社はお客様の購買体験を革新的に変えるデジタルソリューションの開発を行ってまいります。

  IT小売業の実現を目標に掲げ、ホームセンター独自の目線で生活提案を行うオウンドメディアをリリースするなど、”くらし”にフォーカスしたデジタルマーケティングも展開しています。そのための機動的な開発体制として、小売業としては数少ない”アジャイル開発の内製化”に取り組んでおります

➤業務内容

自社サービスの各種WEBサービスの設計、開発、運用を担当

 【主な業務内容】

• Salesforceを用いたWEBアプリケーションの開発と保守・運用
• 3～9名程度のチームに参画し、サービス向上に向けた新機能の提案やリファクタリングを実践

 【遣り甲斐】

 お客様向けWEBサービスと店舗をつなぐシステムの企画から運営までを担うチームのメンバーとして、主体的にサービスを成長させていく経験を積むことができます。100％自社サービス開発なので、プロダクトオーナーと意見を出し合って自分たちのサービスを作り上げていく魅力があります。他チームと連携し、モバイルアプリやリアル店舗のスマートデバイスと連動したサービスなどの開発に携わることも多いです

➤求める人物像

【必須要件】

• WEBアプリケーション開発経験（5年以上）
• チームマネジメント経験（3年以上）
• 社内外への「Kindness:親切心」というカルチャーに共感し、体現できる方

 【歓迎要件】

• Salesforceを用いたアプリケーションの設計、開発、運用に関わった経験
• Angular.js、Vue.js等のフロントエンド技術を用いた開発経験
• MySQL、PostgreSQL等のRDMSを用いた開発経験
• GCP、AWS等のパブリッククラウドを用いた開発経験
• スクラムマスター、プロジェクトマネージャーの経験

➤勤務地

• 東京都

➤最寄り駅

• 表参道駅
•   明治神宮前駅
•   原宿駅

➤勤務時間

• フレックスタイム制
• (※コアタイム・・・ 11時～15時）

➤休日・休暇

• 年間休日・・・120日以上
• 週休2日制（土日）
• 祝日
• 年末年始休暇
• 有給休暇
• その他特別休暇

➤待遇・福利厚生

• 各種保険完備
• 退職金制度
• 確定拠出年金制度
• 永年勤続表彰制度
• PS制度
• バケーション制度
• レクレーション
• 寮、社宅制度
• 服装はビジネスカジュアル可

➤選考プロセス

• 書類選考→一次面接→最終面接

➤日本語レベル

（ベトナム人優先）

  コミュニケーションが取れるレベル