➤Địa điểm làm việc:

• Thành phố Hồ Chí Minh

➤Thông tin công ty:

Lĩnh vực kinh doanh : Truyền Thông

• Kinh doanh tái sử dụng
• Kinh doanh online
• Kinh doanh lĩnh vực giải trí

Hình thức tuyển dụng : Nhân viên chính thức 

➤Chủ đề công ty

Hệ thống cửa hàng được mở trên cả nước. Doanh số về mảng kinh doanh tái sử dụng cũng thuận lợi. Tuy nhiên ngay cả khi tình hình kinh doanh tốt, công ty vẫn  muốn đối mặt với các thách thức mới.

Dựa trên quy tắc ‘ cơ hội nằm trong thay đổi ‘, triết lý kinh doanh của công ty chúng tôi là chấp nhận những thách thức mới để “ mang lại một cuộc phồn vinh hơn, hạnh phúc hơn”

➤Thời Gian làm việc:

• Thời gian làm việc linh hoạt: 8:00~17:00 (thời gian chính 9:00~15:00)

※ Về nguyên tắc, nhân viên chỉ được sử dụng chế độ thời gian làm việc linh hoạt sau khi kết thúc thời gian thử việc.

➤Nội dung công việc:

• Phát triển, vận hành, bảo trì các dự án phát triển của tập đoàn 
• Tham gia từ upper process như định nghĩa yêu cầu, thiết kế cơ bản… cho đến phát triển, kiểm thử, vận hành theo hướng dẫn của leader.

➤Điều kiện ứng tuyển

➤Yêu cầu:             

【Yêu cầu bắt buộc】

• Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh
• Có kinh nghiệm phát triển (từ code cho đến test) 
• Reactjs/HTML/CSS/Nodejs/JavaScript
• Có kinh nghiệm sử dụng RDBMS(MySQL,PostgressSQL…)
• Có kinh nghiệm phát triển trong team nhiều người bằng VCS (Git, Subversion…)
• Có thể tự quản lý bản thân để đảm bảo tiến độ, chất lượng dự án

【Yêu cầu ưu tiên】

• Có kinh nghiệm làm việc ở Nhật hoặc doanh nghiệp Nhật Bản
• Từng đi du học Nhật Bản
• Có khả năng giao tiếp tốt
• Có kinh nghiệm sử dụng cloud (AWS)
• Có khả năng sử dụng tiếng Nhật

➤Chế độ:

➤Hình thức lương

• Chế độ lương theo năm, chi trả hàng tháng.
• Đánh giá tăng lương: 1 lần/năm
• Thu nhập hàng tháng : ~ 1300$  (Gross)

※ Nếu ứng viên có các chứng chỉ liên quan đến nghiệp vụ thì có thể thỏa thuận mức lương cao hơn

※ Thời gian thử việc: 2 tháng (hưởng 100% lương trong thời gian thử việc)

• Phụ cấp đi lại
• Phụ cấp ăn trưa
• Phụ cấp tiếng Nhật (dành cho nhân viên đạt Chứng chỉ Năng lực tiếng Nhật từ N3~N1)
• Phụ cấp kỹ thuật (dành cho nhân viên đạt chuẩn Kỹ sư công nghệ thông tin Nhật Bản (FE, AP), chứng chỉ công nghệ của các tập đoàn như AWS…)

➤Bảo hiểm

• Đóng đầy đủ các loại bảo hiểm: bảo hiểm xã hội, y tế, tai nạn lao động, thất nghiệp.

※ Đóng bảo hiểm sau khi kết thúc thời gian thử việc

➤Ngày nghỉ & Nghỉ phép:             

• Nghỉ 2 ngày cuối tuần (thứ 7, chủ nhật)
• Nghỉ lễ tết, nghỉ hè, nghỉ tết dương (31/12, 1/1), nghỉ ma chay hiếu hỉ, nghỉ phép

➤Các chế độ khác

【Hỗ trợ career up】

• Khen thưởng nhân viên ưu tú
• Chế độ đào tạo, tập huấn
• Hỗ trợ chi phí học tiếng Nhật
• Hỗ trợ lệ phí thi các loại chứng chỉ (có kèm điều kiện chi trả)

【Chế độ phúc lợi】

• Thưởng Tết (theo quy định của công ty)
• Tiền chúc mừng, phúng điếu, thăm hỏi ốm đau (theo quy định của công ty)
• Nghỉ hè (theo quy định của công ty)
• Hỗ trợ học phí mẫu giáo cho nhân viên có con nhỏ (có kèm điều kiện chi trả)
• Khám sức khỏe (1 lần/năm)
• Du lịch công ty (1 lần/năm)
• Hỗ trợ chi phí liên hoan công ty (1 lần/tháng)

➤Quy trình phỏng vấn:             

• Số lần phỏng vấn: 2 lần
• Vòng loại hồ sơ → Vòng phỏng vấn 1 (Bài test kỹ thuật) → Phỏng vấn lần cuối → Gửi thư mời làm việc

※ Tùy trường hợp mà số lần phỏng vấn có thể thay đổi